Centres de formation

Nebst digitalem Wissen und Können werden zunehmend auch soziale Kompetenzen und Fähigkeiten, sich dauerhaft auf Veränderungen einzustellen, an Bedeutung gewinnen. Die modular aufgebaute SkillBox holt Sie dort ab, wo Sie mit Ihrem persönlichen Kompetenzprofil stehen.  

Ein «systemisches Mindset», sprich Denk- und Handlungsmuster zur ganzheitlichen Betrachtung einer Problemstellung oder eines Systems, in dem wir uns bewegen oder an dem wir arbeiten, ist ebenso zentral, wie der stete Austausch mit anderen zur Lösungsfindung bei Problemen. Entscheidend für das Gelingen von Veränderungen sind angepasste Methoden und Techniken, beispielsweise in der Kommunikation mit Kund:innen und Mitarbeitenden über verschiedene Kanäle. Kollaboration gilt es mit allen Anspruchsgruppen zu pflegen. Alle sollten die Möglichkeit haben, sich einbringen zu können und dadurch an einer Lösung mitzuarbeiten. Dieser Prozess und das Verständnis dafür müssen erarbeitet werden.

Veränderungen im Skillset (Kompetenzen) und Toolset (Mittel und Methoden) sind unausweichlich. Mit der modular aufgebauten SkillBox holen wir Sie genau dort ab, wo Sie mit Ihrem persönlichen Kompetenzprofil stehen. Der SkillCheck hilft Ihnen bei der Analyse, welche Kompetenzen Sie in Zukunft für Sie wichtig sind, und wo Sie sich selbst weiterentwickeln können. Sie wählen somit die Inhalte, welche Sie weiterbringen. Die Themen sind so ausgewählt, dass jedes Modul einzeln besucht oder daraus ein individuelles Gesamtprogramm zusammengestellt werden kann. Die einzelnen Module der SkillBox dauern zwischen einem halben und zwei Tagen. Dabei werden auch moderne Methoden angewendet. Blended Learning-Settings unterstützen das Lernen. Die direkte Anwendung der Themen steht im Zentrum.

Mehr dazu lesen Sie unter skilltrainer.ch.

skilltrainer.ch ist die Plattform für kurze, kompakte Lerneinheiten der KV Business School Zürich. Veränderung ist zur Normalität geworden. Dadurch ist lebenslanges Lernen mehr als ein Schlagwort, es ist zwingend. Bestehende Kompetenzdefizite im Zeitalter der digitalen Transformation müssen rasch angegangen werden. Auf dem Arbeitsmarkt sind andere Denkweisen und neue Kompetenzen gefragt. Wir stärken Menschen, begleiten und trainieren Sie für die aktuellen Herausforderungen, damit Sie sich selber weiterentwickeln können.